趣赞，无广告干扰，高效全自动，一分钟内能完成一天的任务量

《赞趣》首码项目，为用户提供了一个全新的机会，在抖音平台上可通过点赞和完成任务来获取收溢。这个项目不仅适合那些期望在网络上轻松获得收入的用户，也适合那些愿意进行小额投资，以获得长期稳定收溢的用户。

趣赞是做什么的呢？其实在2024年3月中旬，”抖赞2024″全新项目正式推出，它是一个以D音点赞为主题的项目。

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趣赞项目详细指南：

项目的中心思想是用户能通过购置职位，从而获得在抖音平台上接受点赞任务的资格。每个点赞任务奖励为2圆，用户每天至少可接到四个此类任务，这样就能保证每天至少有8圆的收入。购的职位的有效期长达一年，这就意味着用户在未来365天中每天都有可能接到订单并赚钱。

任务玩法介绍：

用户首先需要在《趣赞》平台上接取任务。接单后，用户需要记录下任务要求，然后前往抖音完成指定的点赞任务。完成任务后，用户返回《趣赞》平台提交完成情况，等待审核通过后获得相应的报酬。

自动操作流程：

为了简化操作流程，用户可以选择使用自动做单机器人来自动完成点赞任务。机器人的使用可以减少用户的操作时间，让用户可以更专注于其他活动。

账号管理：

用户可以拥有多个账号参与项目，但必须确保账号不是用于**或违反平台规则的行为。合理的账号管理可以帮助用户分散风险，同时增加收入来源。

投资回报分析:

根据项目规则，用户一般在25到40天内可以回本，这意味着初期的投资将在一个月左右的时间得到回收。在回本之后，剩余的11个月所获得的收入即为净利润。如果用户选择使用机器人进行任务，那么从第二个月开始，基本上可以实现被动收入。当账户余额满15圆时，用户即可提现，保证了资金的流动性。对于新人，有可享有免费VIP，日收溢高达2%。新人可以零成本试玩，更有助于吸引下线用户。在APP上，每天都有任务可以领取，提交并完成任务后，进行人工审核，审核通过后，涌琻将直接打入账户。职位晋升路径是：实习生–员工–文员–班长–组长–主管–经理–总监–总经理–总裁–董事长-CEO

推广机制如下：

直接邀请好友成为趣赞会员。点击APP右下角的“我的”，选择“邀请好友”，截图保存二v码发送给好友，好友扫描二v码下载后，会自动成为下级。每天都有收溢，而且趣赞的最大收溢来自于下级得代理的加入。例如，如果你是趣赞平台的主管，每直接邀请一位也是主管职务的下级代理，平台就会自动反馈主管价格16%的涌琻给你。如果邀请了10名主管会员，平台将直接给你10240圆。

在你的下线用户中，一级代理的每次订单都可以抽取16%，二级代理的每次订单都可以抽取4%，三级代理的每次订单都可以抽取2%。所以，不管是你的一级、二级还是三级下线，在APP内每日完成任务订单，不仅他们自己有收溢，你也可以从中抽取涌金。

另外，下级用户每日完成的订单，也可以为你带来额外的收溢，一级下线每单可以抽取6%，二级下线每单可以抽取3%，三级下线每单可以抽取1%。总的来说，无论你的下级用户每日做单收溢如何，都会有对应比例的涌琻收溢反馈给你。每天，下线代理接的每单任务，都会有6%的任务金额返涌给你。例如，你的二级代理今天完成了一单2圆的任务，平台将给你返涌0.12圆。

会员的等级：

比如，应届生（0圆）每天可以接1个任务，每个任务为2圆；

实习生（投入200圆）每天可以接3个任务，每个任务的奖金为2圆；

员工（投入600圆）每天可以接10个任务，每个任务的奖金是2圆；

文员（投入1000圆）每天可以接18个任务，每个任务的奖金是2圆；

班长（投入2800圆）每天可以接40个任务，每个任务的奖金是2圆；

组长（投入4600圆）每天可以接62个任务，每个任务的奖金是2圆。

后续的等级可以在APP内的左下角入职按钮里查看，在APP中，我们为用户提供了一键做单的快捷功能，这样用户就不需要每天手动去完成任务，提高了办事效率。

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